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2013-02-21

酒楼员工节后迟迟未归 老板报纸登广告催促

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台海网2月20日讯 长假结束了,但这年还没过完,很多人都舍不得回来上班。一家酒楼想出一个奇招,在导报上刊登广告,催员工回来上班。 ?b4NZiSX!  
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  这家名为厦门松柏楼餐饮管理有限公司的企业,在导报上刊登广告,通知酒楼的数十名员工在2月18日之前要回来上班,否则视为自动离职。 S<y&tF  
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  由于许多员工迟迟未归,松柏楼昨天还没恢复对外营业。看守店面的工作人员称,酒楼尚不确定什么时候开始恢复对外营业。 *?C^AQ  
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  其实,不仅是松柏楼,厦门不少餐饮店都出现这样的情况。在节后恢复营业后,不少餐饮店都开始打出招工的广告等。 i- :0_  
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  厦门好清香的有关负责人透露,在过年前,就有员工想在家里多待几天,因请假得不到批准而辞职。同样,也有员工在过完假期之后,没有请假,继续在家拖着,不来上班。 FgL+6P/O  
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  其实,不单是餐饮业,厦门不少服务行业,像KTV、酒吧等也有类似的情况出现。每年都要等到元宵节后,年彻底过完了,这些企业才能招到员工。 !,w~m=bF  
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  导报记者了解到,现在不少餐饮店为了应急,都会放宽招聘条件,临时招募一些员工。 W\ >Fy'  
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  在湖滨北路,一家餐饮店负责人表示,现在不得不放宽招募条件,比如放宽年龄限制,以前40多岁的都不想要,现在连50多岁的都招。松柏一家酒楼的负责人说,这几天,他们还提高了工资水平,以吸引应聘者。 /vX>"/P%  
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  但是,即使招到了新员工,还需要一段时间进行培训,经过磨合之后,企业才算完全恢复正常运营。 :a D"  
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  业内声音 T@z\{   
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  到服务业企业求职不应忽视“包吃住”福利 "T5?&C$7  
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  由于每月发到员工手中的工资,在目前各行业中不太具有竞争力,而且从业者大多比较年轻。因此,餐饮业服务人员,历来流动性较大。 .9D(f6Lr  
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  该现象,一直以来让不少餐饮业从业者头痛。 '[kn]y=Ua  
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  对此,不少企业招聘负责人坦言,虽然字面工资不算高,但大多数餐饮企业都为员工开出了“包吃住”的福利。这一点,是其他行业比较少有的。 #@Ipt"F  
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  所谓的福利,其实也是员工工资的重要组成部分。按照目前的市场行情,包吃住能为劳动者省下不少钱。 _a |G86wj  
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  负责一酒店人员招聘的林小姐算了一笔账:在目前房租费用、物价普遍上涨的情况下,单位包吃包住,每个月至少可为员工省下500元。因为,自己出去租房子的话,一个简陋单间,加上水电,一个月至少也要300元。吃的方面,一天10元,一个月也要300元,但一天10元现在能吃什么? 6t0eGI}pz  
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  因此,业内人士建议有意到服务业企业工作的求职新人,不应忽视 “包吃住”福利。 ?oS#O}t  
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  温馨提示 &#VHU, #W  
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  企业招收本市劳动力 今年政府继续给奖励 -_ #l:lj8  
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  导报记者从人社部门了解到,为多渠道解决企业用工问题,推动各类群体就业,今年厦门市将继续加大执行优惠政策,鼓励企业招收厦门本市劳动力。 $'~7[i|/  
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  一是,今年将继续通过社会保险补差政策,鼓励企业招收农村劳动力。鼓励各区对招收本市农村劳动力、签订一年以上劳动合同(在企业工作半年以上),并按规定办理就业登记手续、缴纳社会保险费的企业,给予社会保险补差。 B,tpdO8  
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  二是,鼓励企业招用厦门本市新增劳动力或本市失业人员。据悉,对企业招用厦门本市新增劳动力或本市失业人员并符合条件的,将按每人200-300元的标准一次性奖励用人单位。 up,=AK'  
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  据悉,去年厦门实施社保补差优惠政策,鼓励企业招收本市农村劳动力,共补贴4040家企业招收6.94万名本市农村劳动力的社保差额9262.04万元。 QkKUH!  
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  打工者说 K@?SSRM ,  
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  求职者黄小姐:做什么都可以,服务员、迎宾都行,关键是到手的工资高点。 !\t #WFu;  
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  求职者赖大姐:我之前在酒店做过,当时工资2000元,一个月只能休4天。现在工作辞了,希望找份休息日稍微多点的工作。 w6<Lc|}   
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  求职者林小姐:我去年在工厂上班,加班比较多。今年想换个环境,尝试一下服务员。预期工资是包吃住2500元左右,没包吃住3000元。 dX6Tu>k;  


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